स्वास्थ्य व्यवस्था होगा प्रभावित 

जिला अस्पताल एवं सामुदायिक व प्राथमिक स्वास्थ्य केंद्र आयुष्मान आरोग्य मंदिर होगा बंद

राष्ट्रीय स्वास्थ्य मिशन संघ 22 एंव 23 जुलाई को रायपुर लंबित 27प्रतिशत वेतन वृद्धि एंव नियमितीकरण सहित 18 बिंदु माँग के सम्बंध में हड़ताल

छत्तीसगढ़ प्रदेश एनएचएम कर्मचारी संघ के संविदा स्वास्थ्य कर्मचारी का जिला महासमुंद एनएचएम कर्मचारियों का लंबी 27% वेतन वृद्धि एवं नियमितीकरण सहित 18 बिंदु मांग के संबंध में प्रदेश स्तरीय दो दिवस धरना प्रदर्शन आंदोलन रायपुर में 22 एवं 23 जुलाई को दो दिवस किया जाना है, इस हेतु मुख्य चिकित्सा एवं स्वास्थ्य अधिकारी को ज्ञापन दिए,

ज्ञापन देते समय एनएचएम एवं एडस नियंत्रण कार्यक्रम के कर्मचारियों में एक जुड़ता दिखाई दिया. एनएचएम कर्मियों द्वारा विगत 6 माह में वर्तमान सरकार को 24 बार ज्ञापन एवं आवेदन दिया जा चुका है इसके बाद भी कोई भी कार्यवाही नहीं होने के कारण उक्त कर्मचारी में भारी रोश व्याप्त है जिससे आंदोलन में जाने विवश हो रहे हैं ज्ञात होगी पिछली जुलाई 2023 में बजट सत्र के दौरान अनुपूरक बजट में 37000 संविदा कर्मचारियों के लिए 27% वेतन वृद्धि का प्रदान किया गया था कर्मचारियों द्वारा बताया गया कि उक्त वेतन वृद्धि लाभ स्वच्छता मिशन मनरेगा,समग्र शिक्षा विभाग को मिल गया है,

जबकि राष्ट्रीय स्वास्थ्य मिशन कार्यक्रम एवं एडस नियंत्रण कार्यक्रम के 15000 संविदा कर्मचारियों को 27% वेतन वृद्धि अब तक अप्राप्त है जिसके कारण कर्मियों में भारी निराशा एवं रोश व्याप्त हैं, जिससे विवश होकर एनएचएम संविदा कर्मचारी  22 व 23 जुलाई को बड़ी आंदोलन के तैयारी में आज मुख्य किस स्वास्थ्य अधिकारी महासमुंद को संघ के पदाधिकारियों ने ज्ञापन दिया है, उक्त कर्मचारियों के हड़ताल में जाने से स्वास्थ्य व्यवस्था पर पड़ेगा असर ,

निम्न कार्यक्रम प्रभावित होगा डिलीवरी संस्थागत प्रसव टीकाकरण,ओपीडी,आईपीडी, जन्म एवं मृत्यु प्रमाण पत्र, राष्ट्रीय कार्यक्रम टीबी टेस्ट,दवाई वितरण,मलेरिया, गर्भवती महिलाओं का रूटीन टेस्ट, एच आई वी एड्स टेस्ट जाँच एंव काउंसलिंग,डायरिया नियंत्रण पखवाड़ा कार्यक्रम पर प्रभावित हो सकता है, वर्तमान में जिला में डायरिया नियंत्रण एंव मलेरिया के संभावित मरीजों का सर्वे चल रहा हैं कर्मचारियों के हड़ताल में जाने से सभी स्वास्थ्य विभाग के राष्ट्रीय कार्यक्रम प्रभावित होगा आम जनता को परेशानी का करना पड़ेगा सामना.

ये है प्रमुख मांगें-

18 बिंदु माँगों में नियमितिकरण,लंबित 27 प्रतिशत वेतन वृद्धि, ग्रेड पे निर्धारण ,वेतन विसंगति निराकरण, सी आर व्यवस्था में सुधार ,चिकित्सा परिचर्या,अवकाश नियम में बदलाव,अनुकंपा नियुक्ति और अनुदान में राशि मे वृद्धि,सेवा पुस्तिका संधारण,तबादला व्यवस्था में नियमितता जैसी प्रमुख मांगें सम्मिलित हैं । 

महासमुंद कलेक्टर ज्ञापन की कॉपी दिया गया, डॉ पी कुंदेशिया मुख्य चिकित्सा एवं स्वास्थ्य अधिकारी व डॉ बसंत माहेश्वरी सयुंक्त संचालक सह अस्पताल अधिक्षक महसमुन्द को ज्ञापन देते समय उपस्थिति कर्मचारियों का नाम..महासमुंद .जिला अध्यक्ष रामगोपाल खूंटे ., अजुराम वर्मा, सहिता ध्रुव, तेजस राठौर, अनुपम मिश्रा, डॉ मधुराज देवांगन, डॉ सुजाता शुक्ला, उत्तम श्रीवास, डॉ विकास चौहान, प्रवीण नगदेवे,अर्चना तोमर, कोमल कुमार साहू, सुनील साहू, टेकलाल नायक, मोहन प्रधान, नेहा चंद्राकर, .कमलेश देवांगन, आदि उपस्थित हुये..